今年以來，烏拉特中旗供電分公司緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、創(chuàng)新奉獻(xiàn)，努力唱響主旋律，打好主動(dòng)仗，組織開展了企業(yè)文化宣傳系列活動(dòng)，以“五個(gè)一”活動(dòng)為抓手開啟企業(yè)文化建設(shè)新篇章，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)大的輿論支持和精神動(dòng)力。
開展一次基層黨組織政治理論學(xué)習(xí)。高度重視理論學(xué)習(xí)研討工作，將《巴彥淖爾供電公司落實(shí)集團(tuán)公司“價(jià)值黨建·三年進(jìn)階”計(jì)劃實(shí)施方案》列入基層黨組織政治理論學(xué)習(xí)安排中，把好主方向，將文化塑造工作與公司各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，融入公司發(fā)展戰(zhàn)略，明確各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，確保上下貫通，營造文化建設(shè)的濃厚氛圍。
宣傳
開展一次企業(yè)文化主題宣傳貫徹活動(dòng)。堅(jiān)持以黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，立足電力行業(yè)特點(diǎn)，廣泛開展“價(jià)值黨建·領(lǐng)航賦能”——蒙電“1435”黨建工作體系宣講活動(dòng)。公司新時(shí)代講習(xí)員在講習(xí)之前到基層班組收集職工意愿，嚴(yán)格根據(jù)講習(xí)對(duì)象的文化水平、知識(shí)結(jié)構(gòu)、接受能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣和實(shí)際需求，圍繞宣講主題，合理確定講習(xí)內(nèi)容和講習(xí)方式，精心準(zhǔn)備講習(xí)課件。截至目前，已開展4次宣講活動(dòng)，把最實(shí)在、最有用的理論知識(shí)傳遞給廣大職工。此外，公司結(jié)合烏拉特中旗地域特點(diǎn)，創(chuàng)新成立“石榴籽”宣講團(tuán)，圍繞鑄牢中華民族共同體意識(shí)這條主線，深入基層班組、所站、牧民家中，開展分眾化、對(duì)象化、互動(dòng)化巡講活動(dòng)5次，惠及牧民群眾400余人。
開展一次企業(yè)文化教育培訓(xùn)活動(dòng)。公司把企業(yè)文化與民族文化結(jié)合起來，邀請(qǐng)旗委黨校老師開展“民族團(tuán)結(jié)血脈連、石榴花開草原香”主題宣講，圍繞鑄牢中華民族共同體意識(shí)的重大意義、理論淵源、深刻內(nèi)涵、實(shí)現(xiàn)路徑方面開展全方位、系統(tǒng)性宣講。同時(shí)，對(duì)新入職員工開展特色培訓(xùn)，把好員工文化認(rèn)同第一關(guān)。在培訓(xùn)課程中加入《蒙電方略》《員工處分處理規(guī)定》等特色內(nèi)容，積極用企業(yè)文化理念指導(dǎo)自身行為規(guī)范與工作準(zhǔn)則，有效增強(qiáng)了新員工的歸屬感和使命感。
開展一次企業(yè)文化延伸實(shí)踐活動(dòng)。組織開展“石榴花開別樣紅籽籽同心一家親”主題活動(dòng)，共同參觀了鑄牢中華民族共同體意識(shí)主題展館。參觀中，大家深入了解了“三千孤兒入內(nèi)蒙”的感人事跡，深刻體會(huì)了休戚與共、榮辱與共、生死與共、命運(yùn)與共的共同體理念。組織職工參觀天賦河套總部基地，一面面內(nèi)容豐富、設(shè)計(jì)精美的展板墻，生動(dòng)講述著不同時(shí)期草原上的電力發(fā)展變革、群眾共享發(fā)展成果的歷程，一個(gè)個(gè)動(dòng)人的民族團(tuán)結(jié)故事，讓大家深受教育。
開展一次企業(yè)文化知識(shí)測(cè)試。公司充分利用“網(wǎng)、微、屏、群、板”等宣傳載體強(qiáng)化企業(yè)文化宣傳貫徹工作，本著“以測(cè)試促學(xué)習(xí)以學(xué)習(xí)促實(shí)踐”的目的，以“厚植企業(yè)文化激活發(fā)展引擎”為主題，面向全體干部職工組織開展了“價(jià)值黨建·領(lǐng)航賦能”——蒙電“1435”黨建工作體系線上小測(cè)試，全方位考察職工的企業(yè)文化知識(shí)功底，對(duì)培養(yǎng)職工的學(xué)習(xí)意識(shí)、爭先意識(shí)具有重要意義，同時(shí)更進(jìn)一步鞏固了企業(yè)文化學(xué)習(xí)宣傳貫徹成果，在公司范圍內(nèi)掀起了主動(dòng)學(xué)習(xí)的熱潮。
下一步，該公司將以企業(yè)文化理念宣傳系列活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的建設(shè)和思考，走“新”入“心”，引導(dǎo)全體職工將文化理念內(nèi)化于心、外化于行、固化于制，將企業(yè)文化作為公司高質(zhì)量發(fā)展的精神指引。
