今年以來，臨河區(qū)委編辦充分發(fā)揮職能作用，優(yōu)化統(tǒng)戰(zhàn)工作部門機構(gòu)編制資源配置，以實際行動為新時代統(tǒng)戰(zhàn)工作提供機構(gòu)編制保障。
加強自身建設(shè)，提供有力支撐。成立由主要負責人為組長的區(qū)委編辦統(tǒng)一戰(zhàn)線工作領(lǐng)導小組，明確專人具體負責聯(lián)絡(luò)調(diào)度、文件處理、信息收集報送等工作。通過每周例會、“三會一課”等方式及時跟進學習內(nèi)容，進一步提高全體干部的統(tǒng)一戰(zhàn)線意識，為推進全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作貢獻力量。
完善職能配置，打好履職基礎(chǔ)。根據(jù)統(tǒng)戰(zhàn)工作的新形勢新任務(wù)，臨河區(qū)委編辦以新一輪黨政機構(gòu)改革為契機，將“牢牢把握鑄牢中華民族共同體意識工作主線”作為法定職責納入各部門（單位）“三定”規(guī)定，進一步明確職能職責。同時，明確專司機構(gòu)，各部門（單位）根據(jù)自身工作實際，合理選擇內(nèi)設(shè)機構(gòu)具體負責貫徹落實鑄牢中華民族共同體意識主線工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保主線工作常態(tài)長效地抓下去。
優(yōu)化編制配置，充實工作力量。成立“巴彥淖爾市臨河區(qū)民族團結(jié)促進中心”，科學核定人員編制，進一步增強統(tǒng)戰(zhàn)和民族宗教事務(wù)工作力量。合理調(diào)配編制資源，加強動態(tài)管理，積極對接統(tǒng)戰(zhàn)部門，了解當前民族干部、人才的用編需求，通過公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘、人才引進等方式，充實民族工作人員力量，為做好新形勢下統(tǒng)戰(zhàn)工作提供體制機制保障。
